Конкурс на вакантную должность научного работника факультета №1

Возврат к списку
  • 09.06.2017 15:45 — Дата начала подачи заявлений
  • 30.06.2017 15:45 — Дата окончания подачи заявлений
Конкурс объявлен на портале вакансий ученые-исследователи.рф. Вакансия ID VAC_23181
09.06.2017 - дата начала подачи заявок.
30.06.2017 – дата окончания подачи заявок.
11.07.2017 – дата проведения конкурса.

Название подразделения – «Научно-исследовательский отдел факультета №1 (НИО – 102)»
Должность научного работника – начальник НИО – 102 (1,0 ставка).
Область исследований и разработок:  –  Техника и технологии: прочие технологии
Трудовые функции:
•    Проведение исследований по новым перспективным научным направлениям
Трудовая деятельность:
•    Передача опыта научной деятельности и воспроизводство научных кадров
Трудовые действия:
1.    Обосновывать актуальность и новизну темы исследования
2.    Формулировать основную гипотезу исследования
3.    Обосновывать тематики новых исследований
4.    Формировать программу проведения исследования
5.    Координировать процесс реализации исследовательских программ
6.    Формировать стратегию проведения исследования
7.    Проводить научную экспертизу законченных исследований
8.    Вовлекать сотрудников организации в решение задач исследования
Место работы – Москва.

Квалификационные требования  —  Ученая степень доктора или кандидата наук. Наличие научных трудов. Опыт научной и организаторской работы не менее 5 лет. На должности заведующего (начальника) научно-исследовательским отделом (лабораторией) учреждения и заведующего (начальника) научно-исследовательским сектором (лабораторией), входящим в состав научно-исследовательского отдела (отделения, лаборатории) института, на срок до 3 лет могут быть назначены не имеющие ученой степени высококвалифицированные специалисты в соответствующей области знаний, обладающие указанным опытом работы.

Зарплата в месяц – от 9546 руб, стимулирующие выплаты возможны.

Трудовой договор – бессрочный, аттестация - не чаще одного раза в два года и не реже одного раза в пять лет.

Документы для участия в конкурсе. Претенденту необходимо разместить на портале вакансий заявку, содержащую:
а) фамилию, имя и отчество (при наличии) претендента;
б) дату рождения претендента;
в) сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии);
г) сведения о стаже и опыте работы;
д) сведения об отрасли (области) наук, в которых намерен работать претендент;
е) перечни ранее полученных основных результатов (число публикаций по вопросам профессиональной деятельности, количество результатов интеллектуальной деятельности и сведения об их использовании, количество грантов и (или) договоров на выполнение научно-исследовательских работ, опытно-конструкторских и технологических работ, включая международные проекты, в выполнении которых участвовал претендент, численность лиц, освоивших программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре, успешно защитивших научно-квалификационную работу (диссертацию) на соискание ученой степени кандидата наук, руководство которыми осуществлял претендент, и так далее).
Претендент вправе представить автобиографию и иные материалы, которые наиболее полно характеризуют его квалификацию, опыт и результативность.

Лицо для получения дополнительной информации – Артамонов Борис Лейзерович, тел.:8-916-685-68-91, e-mail: k102@mai.ru